한국예탁결제원 채용 결격사유

□ 국가공무원법 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

- 피성년후견인

- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

- 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

- 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

- 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

- 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

- 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 형법 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

-「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

- 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면, 해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다.)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동.청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

- 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

- 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

□ 전직(前職)에서 부정행위, 근무태만 등의 사유로 해직 또는 권고사직된 자

□ 병역의무를 이행하지 아니한 자. 다만, 병역의무가 없거나 면제된 자를 제외한다.

□ 한국예탁결제원 또는「공직자윤리법」제3조의2에 따른 공직유관단체에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소되거나 면직된 자

□「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제 82조에 따라 취업이 제한되는 자